就媒體關(guān)于公司“董秘3年半退休年薪超60萬”等報(bào)道，晨鳴紙業(yè)今日作出正式回應(yīng)。公司稱，董秘郝筠近年的確存在因出差較多、休病假等原因與投資者溝通較少的情況，但通過機(jī)構(gòu)設(shè)置和制度安排，董秘職能能夠得到有效發(fā)揮。公司同時(shí)聲明，將進(jìn)一步加強(qiáng)和改善投資者關(guān)系管理工作，保證投資者與董秘的聯(lián)系和溝通，若公司董秘因病確實(shí)無法有效履職將及時(shí)更換。
公司表示，除董秘職責(zé)外，郝筠還兼任公司副總經(jīng)理，分管公司投融資、收購(gòu)兼并等資本運(yùn)作方面的工作。其工作性質(zhì)及公司的監(jiān)管形態(tài)決定了出差較多，不能經(jīng)常在辦公室隨時(shí)、直接與投資者溝通。公告也承認(rèn)，今年郝筠確因身體原因休過一段時(shí)間的病假，但一直堅(jiān)持工作，通過各種方式有效地履行了董秘職責(zé)。
據(jù)介紹，公司由一名總經(jīng)理助理和證券事務(wù)代表協(xié)助董秘工作，董秘分管的資本運(yùn)營(yíng)部配備六名專職工作人員。
就公司業(yè)績(jī)下滑問題，公司表示，2011年下半年以來，造紙行業(yè)整體陷入了需求萎縮、價(jià)格下滑、利潤(rùn)降低的嚴(yán)峻形勢(shì)，公司也遭受不利沖擊。針對(duì)市場(chǎng)形勢(shì)，公司管理層采取了淘汰落后產(chǎn)能、剝離不良資產(chǎn)、升級(jí)遷建等一系列措施，以降低經(jīng)濟(jì)危機(jī)對(duì)公司的沖擊和公司后續(xù)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
