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海王紙業(yè)涉嫌違法用工被勞動(dòng)監(jiān)察部門立案調(diào)查
 
http://www.sbdailynews.com  2013-10-31 魯網(wǎng)

  “工作都已經(jīng)兩年了,單位一直沒給我們投保,隨便找點(diǎn)事就把我們開除了,這家單位也太不講理了!10月21日,黃島市民孫超撥打本網(wǎng)熱線反映,他在青島海王紙業(yè)股份有限公司上料工段上班,單位一直沒給投社會(huì)保險(xiǎn),找了點(diǎn)小事就把他開除了,他非常不理解,希望相關(guān)部門能給他個(gè)說法。10月30日,記者從黃島區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)了解到,立案后,他們給海王紙業(yè)下達(dá)過兩次《調(diào)查詢問通知書》,該企業(yè)至今沒有提供相關(guān)調(diào)查材料。

  工人:工作兩年沒有合同沒有投保

  “我在這家單位工作兩年了,至今沒有見到過勞動(dòng)合同,并且也一直沒有給我們投保!10月21日,孫超告訴記者,他們車間有近20名工人,基本上都沒見過自己的勞動(dòng)合同,更不用說投保的事了。前段時(shí)間,因?yàn)樗凸び言诨锓坑貌蜁r(shí),互相推了一把,兩人就被攆回了家,他感到非常氣憤和不理解,自己在車間里工作好好的,平日里工作也很努力,因?yàn)橐稽c(diǎn)小事就被攆回來家,至今連個(gè)說法也沒有,他感到很不理解,希望相關(guān)部門能主持公道給個(gè)說法。

  孫超說,他們的工作地點(diǎn)就在海王紙業(yè)公司里面,工段的工人工資每次都是在海王紙業(yè)傳達(dá)室領(lǐng)取,給他們發(fā)工資的是海王紙業(yè)一名叫丁福利的保衛(wèi)科長,并且每次領(lǐng)取工資都搞得非常神秘,從來也給過工資條,投保什么的更是沒有聽說過!氨粩f回家后,我多次找丁福利想要個(gè)說法,但一直沒有結(jié)果,在家歇了這么長時(shí)間了,難道我們這些工人真就找不到說理的地方了?”孫超說,自己就是被那位保衛(wèi)科長攆回家的,所以他要找海王紙業(yè)討個(gè)說法。

  企業(yè):承包方實(shí)為海王紙業(yè)參股公司

  10月21日當(dāng)天,記者就此事聯(lián)系了青島海王紙業(yè)股份有限公司,公司保衛(wèi)科長丁福利出面解釋,孫超他們工作的工段已經(jīng)承包給了青島海王廢舊物資回收有限公司,孫超他們什么問題可以聯(lián)系公司一名孟姓負(fù)責(zé)人。隨后,海王紙業(yè)負(fù)責(zé)人事的王姓科長給記者出示了一份工段承包合同,從合同上面看,孫超工作的工段確實(shí)已經(jīng)承包給了這家廢舊物資回收公司,但合同沒有個(gè)人簽字。

  工作地點(diǎn)在海王紙業(yè)公司內(nèi),上料工段也是海王紙業(yè)生產(chǎn)作業(yè)的一道工序,多余出現(xiàn)了這么一個(gè)廢舊物資回收公司,這讓記者和孫超他們都有些疑問!斑@家公司跟海王紙業(yè)沒有任何關(guān)系,該公司的用工都是他們自己負(fù)責(zé),出現(xiàn)任何問題都有他們自己承擔(dān)!睂(duì)此疑問,海王紙業(yè)王姓科長非?隙ǖ貙(duì)記者說

  帶著很多疑問,經(jīng)過詳細(xì)調(diào)查,最終記者從相關(guān)部門得知,青島海王廢舊物資回收有限公司是青島海王紙業(yè)股份有限公司和另外一家公司共同參股注冊成立的,海王紙業(yè)是廢舊公司實(shí)際的大股東,占有三分之二的股份,廢舊物資回收公司實(shí)際上還是海王紙業(yè)的公司。

  最終,海王紙業(yè)承認(rèn)了海王廢舊物資公司為其參股公司。10月22日,海王紙業(yè)向記者發(fā)送了一份《關(guān)于分揀上料工段用工情況的說明》的書面說明,承認(rèn)由于分揀上料工段用工的不確定性,海王公司將其承包給海王廢舊物資回收有限公司(海王公司參股)。海王公司已經(jīng)接到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)對(duì)上料工段用工情況立案調(diào)查的通知,表示將配合勞動(dòng)監(jiān)察部門的調(diào)查。

  勞動(dòng)監(jiān)察:立案多日企業(yè)未提供相關(guān)材料

  孫超將此事反映給了黃島區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì),監(jiān)察大隊(duì)10月22日進(jìn)行了立案,對(duì)孫超及其整個(gè)海王上料工段近20人的用工情況進(jìn)行調(diào)查處理!傲负,我們兩次給海王紙業(yè)下達(dá)《調(diào)查詢問通知書》,要求其提供勞動(dòng)合同、考勤表、工資表、勞動(dòng)保險(xiǎn)等相關(guān)證據(jù)材料,但至今沒有見到相關(guān)材料!10月30日上午,記者再次來到黃島區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì),經(jīng)辦此案件的監(jiān)察員趙鈺濱告訴記者,海王紙業(yè)至今仍未把相關(guān)材料提供過來。

  記者了解到,如海王紙業(yè)拒不配合調(diào)查,按要求向勞動(dòng)監(jiān)察部門提供相關(guān)調(diào)查所需的材料,勞動(dòng)監(jiān)察部門將對(duì)其下達(dá)《責(zé)令改正指令書》,如拒不履行責(zé)令改正指令的,依據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第三十條第一款第(三)項(xiàng)規(guī)定處2000元以上2萬元以下罰款。該案調(diào)查情況,本網(wǎng)將繼續(xù)跟蹤報(bào)道。

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