|
博匯紙業(yè)5日晚間公告推出第一期員工持股計(jì)劃，規(guī)模不超過3億元，旨在建立和完善勞動者與所有者的利益共享機(jī)制，改善公司治理水平，提高職工的凝聚力和公司競爭力，促進(jìn)公司長期、持續(xù)、健康發(fā)展。
該員工持股計(jì)劃顯示，參加對象及確定標(biāo)準(zhǔn)為符合以下條件之一的公司員工：公司董監(jiān)高（不含獨(dú)董），公司及下屬子公司中層及以上管理、技術(shù)人員，公司及下屬子公司基層核心、骨干員工。參加總?cè)藬?shù)預(yù)計(jì)不超過350人。
該員工持股計(jì)劃資金來源為公司員工合法薪酬和通過法律、行政法規(guī)允許的其他方式取得的資金。該員工持股計(jì)劃的存續(xù)期為24個(gè)月。
公告顯示，該員工持股計(jì)劃設(shè)立后委托興業(yè)信托管理，并全額認(rèn)購興業(yè)信托設(shè)立的興業(yè)信托-博匯紙業(yè)1號員工持股集合資金信托計(jì)劃（以最終簽訂的合同為準(zhǔn)）的劣后級份額。興業(yè)信托-博匯紙業(yè)1號員工持股集合資金信托計(jì)劃份額上限為30000萬份，按照不超過2:1的比例設(shè)立優(yōu)先級份額和劣后級份額，主要投資范圍為購買和持有博匯紙業(yè)股票。
以2017年7月5日的公司股票收盤價(jià)5.73元/股測算，本次員工持股計(jì)劃所能購買和持有的公司股份數(shù)量上限為5235萬股，最高不超過公司現(xiàn)有股本總額的3.92%，單個(gè)員工所獲股份權(quán)益對應(yīng)的股票總數(shù)累計(jì)不超過公司股本總額的1%。
公司第一大股東山東博匯集團(tuán)有限公司承諾為興業(yè)信托-博匯紙業(yè)1號員工持股集合資金信托計(jì)劃中優(yōu)先級份額權(quán)益的實(shí)現(xiàn)提供擔(dān)保。
|
